組織行為學
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組織行為學是一門多學科、多層次交叉滲透的綜合性學科。其多學科交叉表現在組織行為學作為行為科學的直接分支,具有跨學科性。研究組織行為,需要同時應用多種學科理論,如心理學、社會學、社會心理學、人類學、經濟學和政治學等。本書是高等繼續教育財經專業精品繫列教材之一,集編了了近30年專科、本科、研究生、MBA各層各類學生《組織行為學》教學經驗,設計了適合理論初學者的《組織行為學》教學大綱,精選、彙輯多種資料編寫而成。同時本書在形式上,注重突破傳統紙媒局限,將課程內容中的重點、難點等用微課的形式加以呈現,實現教師授課"一掃即現",知識點講解深入淺出,滿足學生在學習傳統網絡課程的基礎上利用互聯網進行移動學習、遠程學習、在線學習等信息化學習需求,為學生提供更直觀、更便捷的學習方式。具體特點如下:一是教材的每一章由"本章要點""引導案例""正文""本章小結""本章復習與思考題""本章練習題(含案例分析)"組等
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