前言
Chapter 1 An Overview of Human Resource Management
人力資源管理概論
Chapter Review【本章導讀】
Key Words【重點詞彙】
1.1 Defining Human Resource Management
人力資源管理的定義
1.2 Responsibilities of Human Resource Departments
人力資源管理部門的主要職責
1.3 Skills of HRM Professionals
人力資源管理者的主要技能
1.4 What Are the Environmental Developments and How to Keep Up with the Changes?
環境的變革和人力資源管理者的應對
Selected Case【精選案例】
References of This Chapter【本章參考文獻】
Chapter 2 Human Resource Planning/人力資源規劃
Chapter Review【本章導讀】
Key Words【重點詞彙】
2.1 Introduction of Human Resource Planning
人力資源規劃簡介
2.2 Steps in Conduction of HRP
人力資源規劃步驟
2.3 HRP Forecasting
人力資源預測
Selected Case【精選案例】
References of This Chapter【本章參考文獻】
Chapter 3 Job Analysis and Job Design/工作分析與工作設計
Chapter Review【本章導讀】
Key Words【重點詞彙】
3.1 Introduction of Job Analysis and Job Design
工作分析與工作設計簡介
3.2 The Steps in Job Analysis
工作分析步驟
3.3 Methods of Data Collection
信息收集方法
3.4 Job Descriptions & Job Specifications—Two Outputs of Job Analysis
職位描述和工作規範——工作分析的兩個產物
3.5 Job Design
工作設計
Selected Case【精選案例】
References of This Chapter【本章參考文獻】
Chapter 4 Recruitment and Selection/招聘與甄選
Chapter Review【本章導讀】
Key Words【重點詞彙】
4.1 Brief Sketch of Recruitment and Selection
招聘與甄選概述
4.2 Methods of Recruiting
招聘方法
4.3 The Main Techniques of Staff Selection
員工甄選的主要技術