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中公事業單位 職業能力傾向測驗(C類) 2020 李永新 編 公務員考試
該商品所屬分類:考試 -> 公務員考試
【市場價】
452-656
【優惠價】
283-410
【出版社】人民日報出版社 
【ISBN】9787511531940
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內容介紹



品牌:中公教育
ISBN編號:9787511531940
書名:事業單位 事業單位

作者:無
代碼:59
是否是套裝:否

出版社名稱:人民日報出版社

    
    
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中公事業單位 職業能力傾向測驗(C類) 2020

作  者: 李永新 編
size="731x8"
定  價: 64
size="731x8"
出?版?社: 人民日報出版社
size="731x8"
出版日期: 2019年11月01日
size="731x8"
頁  數: 292
size="731x8"
裝  幀: 平裝
size="731x8"
ISBN: 9787511531940
size="731x8"
目錄
●事業單位分類考試職業能力傾向測驗(C類)考情分析(1)
篇 常識判斷
章 科技與生活(12)
節 高新技術(12)
第二節 我國近現代科技成就(16)
第三節 物理常識(19)
第四節 化學常識(22)
第五節 生物常識(24)
第六節 醫學常識(27)
第七節 安全常識(28)
第八節 計算機基礎知識(31)
第二章 國情與地理(36)
節 國情概況(36)
第二節 自然地理(38)
第三章 人文與歷史(41)
節 文化常識(41)
第二節 歷史常識(43)
第四章 法律(47)
節 憲法(47)
第二節 監察法(49)
第三節 民法(50)
第四節 刑法(54)
第五節 行政法(56)
第五章 政治(60)
節 黨和國家的方針政策(60)
第二節 馬克思主義哲學(63)
第六章 社會保障基礎知識(68)
節 社會保障的內涵(68)
第二節 社會保障體繫(69)
第二篇 言語理解與表達
章 選詞填空(72)
節 詞義辨析(72)
一、詞語的理性義(72)
二、詞語的色彩義(74)
第二節 語法與語用(76)
一、詞性與句法功能(76)
二、詞語的習慣搭配(78)
第三節 成語(80)
一、八大常見命題陷阱(80)
二、成語連用(83)
第四節 關聯詞(83)
一、八大復句關繫的類型(84)
二、八大復句關繫的常用關聯詞(84)
三、區分易混復句關繫(86)
第五節 語境分析法(88)
一、對應分析法(88)
二、情境展開法(90)
第二章 片段閱讀(92)
節 主旨觀點題(92)
第二節 細節判斷題(95)
第三節 寓意理解題(98)
第四節 詞句理解題(99)
第五節 推斷下文題(102)
第六節 標題添加題(105)
第七節 關鍵信息識別法(107)
第三章 語句表達(114)
節 語序排列(114)
一、關注首尾句(114)
二、抓住關聯詞(115)
三、重視指代詞(116)
四、注意邏輯順序(116)
五、注意承啟關繫(117)
第二節 句子填空(119)
一、話題統一(119)
二、前後照應(120)
三、句式一致(121)
四、意境協調(121)
第三篇 判斷推理
章 判斷推理——圖形推理(124)
節 圖形推理核心知識儲備(124)
圖形構成(124)
一、點線角面(124)
二、封閉開放(127)
三、圖形部分(128)
四、圖形種類(129)
幾何性質(131)
一、對稱性(132)
二、重心(133)
三、面積和體積(133)
圖形轉化(134)
一、移動、旋轉、翻轉(134)
二、圖形疊加(135)
第二節 圖形推理題型分類精講(136)
一、順推型圖形推理(136)
二、分類型圖形推理(137)
三、空間形式圖形推理(138)
四、九宮格圖形推理(141)
五、類比型圖形推理(143)
六、其他形式圖形推理(144)
第二章 判斷推理——定義判斷(146)
節 定義判斷核心知識儲備(146)
一、定義的邏輯知識(146)
二、定義判斷解題原則(147)
三、定義判斷解題步驟(147)
四、定義判斷題型分類(147)
第二節 定義判斷題型分類精講(149)
一、單定義判斷(149)
二、多定義判斷(156)
第三章 判斷推理——類比推理(158)
節 類比推理核心知識儲備(158)
一、類比推理考查方式(158)
二、類比推理解題步驟(159)
三、類比推理解題技巧(159)
四、類比推理出題陷阱(161)
第二節 類比推理考點分類精講(163)
一、概念間關繫(163)
二、近反義關繫(166)
三、描述關繫(167)
四、條件關繫(168)
五、語法關繫(169)
第四章 判斷推理——邏輯判斷(170)
節 邏輯判斷題型分類精講(170)
必然性推理(170)
一、直言命題(170)
二、復言命題(176)
可能性推理(183)
一、削弱型題目(184)
二、加強型題目(187)
三、前提型題目(190)
四、解釋型題目(193)
五、評價型題目(195)
六、結論型題目(197)
第二節 邏輯判斷實戰技巧(199)
一、找突破口法(199)
二、假設法(201)
三、排除法(203)
四、排序法(203)
五、圖表法(203)
六、計算法(205)
七、綜合應用(205)
第四篇 綜合分析
章 數學方法(208)
節 數學方法基礎知識(208)
一、整除(208)
二、餘數(209)
三、奇偶數與質合數(211)
四、因數與倍數(211)
第二節 數學方法常用解題方法(213)
一、方程法(213)
二、特值法(217)
三、十字交叉法(218)
四、代入排除法(219)
第三節 數學方法題型分類精講(220)
一、計算問題(220)
二、和差倍比問題(221)
三、行程問題(223)
四、工程問題(225)
五、排列組合與概率問題(227)
六、幾何問題(232)
七、利潤問題(235)
八、容斥問題(236)
九、植樹問題(238)
十、抽屜原理(238)
十一、推理問題(239)
十二、運籌問題(240)
十三、濃度問題(241)
十四、牛喫草問題(242)
十五、雞兔同籠問題(243)
十六、盈虧問題(243)
十七、日期問題(244)
十八、方陣問題(245)
十九、年齡問題(246)
二十、時鐘問題(246)
第二章 策略制定(248)
節 策略制定解題原則(248)
一、合乎邏輯(248)
二、省時高效(248)
三、耗費最少(249)
四、比較原則(249)
第二節 策略制定經典題型(250)
一、計算類問題(251)
二、極值類問題(251)
三、方案最優類問題(252)
四、定義判斷類問題(253)
第三章 資料分析(255)
節 資料分析常見概念(255)
一、百分數與百分點(255)
二、增長量(256)
三、增長率(257)
四、比重(260)
五、平均數(261)
六、倍數和翻番(262)
七、出生率、死亡率、人口自然增長率(263)
八、進出口額(263)
第二節 資料分析計算技巧(264)
一、尾數法(264)
二、首數法(265)
三、有效數字法(266)
四、特征數字法(267)
五、範圍限定法(268)
六、乘除法轉化法(269)
七、同位比較法(270)
八、運算拆分法(271)
九、常見算式處理技巧(272)
第三節 資料分析題型分類精講(275)
一、計算題(275)
二、排序題(276)
三、計數題(277)
四、趨勢判斷題(277)
五、綜合判斷題(278)
六、假設條件題(280)
第四章 實驗設計(282)
節 實驗的基本概念(282)
一、實驗目的(282)
二、實驗對像(282)
三、實驗處理(282)
四、實驗的基本類型(283)
五、實驗的注意事項(283)
六、實驗結果的分析(284)
第二節 實驗設計的基本原則(284)
一、對照原則(284)
二、重復原則(285)
三、隨機原則(286)
第三節 實驗設計的作答技巧(286)
一、真題命題分析及詳解(286)
二、如何判斷實驗目的(288)
三、如何增加實驗結果的可靠性(289)
四、如何解釋實驗結果(291)
中公教育·全國分部一覽表(292)
內容虛線

內容簡介

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《2020*單位公開招聘分類考試專用教材·職業能力傾向測驗(C類)》(全新升級)細致分析了*單位分類考試中職業能力傾向測驗(C類)的具體考情,繫統講解了常識判斷、言語理解與表達、判斷推理、綜合分析四大專項的核心考點,並解析具有代表性的真題,闡述作答技巧,對考生進行解題思維的訓練。另外,本書為重難點題目配備了同步高清微視頻,通過手機掃描二維碼,即可實現視頻學習,在中公老師的幫助下學習作答技巧和相關知識。

作者簡介

李永新 編

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李永新,畢業於北京大學政府管理學院,具有深厚的公務員考試核心理論專業背景,對中央和地方各級公務員招錄考試有著深入研究,具有豐富的公務員考試實戰經驗。主持研發了在行業內頗具影響力的深度輔導教材繫列和輔導課程、專項突破輔導教材和輔導課程,幫助廣大考生成就了夢想,備受考生推崇。

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