全國領導干部公開選撥與競爭上崗考試教材編寫組編著的《面試(十八大*新版)》是2013年全國領導干部公開選撥與競爭上崗考試教材繫列之一。本書共九章節，內容包括面試：領導干部競爭上崗的關鍵一步、領導干部競爭上崗面試概說、領導干部競爭上崗面試測評詳述、領導干部競爭上崗面試的基本方式與方法等。本書給供相關學者參考閱讀。

第一章 面試：領導干部競爭上崗的關鍵一步
一 面試：領導干部競爭上崗的“敲門磚”
二 面試的基本內涵和特點
三 面試在領導干部選撥錄用過程中的作用
四 我國領導干部競爭上崗面試的發展趨勢
第二章 領導干部競爭上崗面試概說
一 面試的構成要素和面試類型
二 面試測評的主要內容
三 面試的基本要求
四 面試的組織實施
五 面試的基本程序
第三章 領導干部競爭上崗面試測評詳述
一 領導干部必須具備的一般能力
二 領導干部必須具備的特殊能力
三 領導干部的個性特征
第四章 領導干部競爭上崗面試的基本方式與方法
一 結構化面試
附錄一某省法院、檢察院繫統招考工作人員面試題本
二 無領導小組面試討論
附錄二無領導小組討論的範例分析
附錄三 廣東公選領導考試無領導小組討論面試題
三 面談法
四 問答法
五 情景模擬法
六 管理遊戲
七 抽簽答辯法
八 演講法
附錄四演講範例
九 公文筐測驗
附錄五公文筐測驗指導語示例(供招聘辦公室主任用)
附錄六 某市人事局公文筐測驗示例
附錄七 某公司管理者公文筐測驗示例
第五章 領導干部競爭上崗面試試題設計與評價標準
一 面試試題設計的基本程序
二 面試試題設計的基本要求
三 面試題目的類型
四 命題的技術問題
五 面試測評標準的內涵和特征
六 面試測評標準的分類
七 面試測評標準的設計原則與制定
八 面試評分表的設計
第六章 領導干部競爭上崗的面試準備
一 知識結構和能力結構
二 領導干部競爭上崗面試的基本程序
三 對應聘單位和職位的了解
四 面試的心態準備
五 面試的形像準備
六 面試前夕的準備
附錄一 黨政群機關公開招考機關工作人員和**公職人員面試實施方案
第七章 領導干部競爭上崗面試的完整過程
一 這樣走向考場
二 坐在考官面前時
三 結束面試的注意事項
第八章 面試策略
一 語言就是你的**
附錄一 某市司法局處級領導干部競爭上崗面試題標準提問
附錄二 傾聽的技巧
二 語言與肢體語言的運用技巧
三 考官就是你的裁判
四 面試中的幾個關鍵問題
五 競爭上崗面試的一些特別注意事項
附錄三 某市選撥**管理人纔面試試題
附錄四 某市選撥**管理人纔面試試題
附錄五 某省公開選撥副廳級領導干部和**管理人員面試試題
附錄六 某省公開選撥副局級領導干部面試試題
附錄七 某省級城市招考副局級干部面試試題
附錄八 某省公開選撥副廳級領導干部和**管理人員面試試題(企業適用)
附錄九 某中央機關公開選撥副局長面試試題
附錄十 某省招錄副廳長面試試題
附錄十一 某省公開選撥省直機關副廳級干部面試試題
附錄十二 某省公開選撥領導干部面試真題
第九章 2006—2012年領導干部競爭上崗面試真題示例與2013年面試預測題解析
一 2006—2012年全國各地公開選撥領導干部面試經典例題示例
二 2013年領導干部競爭上崗面試標準預測試卷及解析(十套)