《現代醫院護理人力資源管理》一書分為27章，繫統介紹了**外護理人力資源管理的相關理論和方法。在經典人力資源管理理論的基礎上，融彙和整合了人文學、社會學、經濟管理學、心理學、法律等多學科的知識，梳理和歸納了護理人力資源管理的**理念、方法和經驗，並就醫院護理人力資源的預測、規劃、配置、招聘、培訓與開發、績效考評、薪資管理等方面具體進行闡述，充分體現了當代護理人力資源管理理論研究和實踐應用的*新成果。
本書可謂是醫院各級護理管理者工作中**的指導和參考用書。

《現代醫院護理人力資源管理》是一部集科學性、創新性、實用性、理 論性及可操作性為一體的護理人力資源管理專業參考書。 該書分為27章，繫統介紹了國內外護理人力資源管理的相關理論和方法 。在經典人力資源管理理論的基礎上，融彙和整合了人文學、社會學、經濟 管理學、心理學、法律等多學科的知識，梳理和歸納了護理人力資源管理的 先進理念、方法和經驗，並就醫院護理人力資源的預測、規劃、配置、招聘 、培訓與開發、績效考評、薪資管理等方面具體進行闡述，充分體現了當代 護理人力資源管理理論研究和實踐應用的最新成果。該書內容豐富翔實，闡 述流暢嚴謹，編排層次清晰，可謂是醫院各級護理管理者工作中必備的指導 和參考用書。

第一章 護理人力資源管理概述
第二章 護理人力資源管理理念
第三章 護理人力資源管理體制
第四章 護理人力資源管理環境
第五章 護理人力資源管理的領導
第六章 護理人力資源存量分析
第七章 護理人力資源規劃
第八章 護理人力資源配置
第九章 護理人員的招聘策劃
第十章 護理人員的招聘方法
第十一章 招聘人員的培訓與開發
第十二章 護理人員績效考評
第十三章 護理招聘人員薪資
第十四章 護理專業的發展與人力資源管理
第十五章 護理人員職業生涯的規劃與管理
第十六章 勞動關繫管理
第十七章 軍隊衛勤保障中的護理人力資源管理
第十八章 災難護理救援與護理人力資源管理
第十九章 醫院文化建設與護理人力資源管理
第二十章 人力資源管理與倫理
第二十一章 信息化建設在護理人力資源管理中的應用
第二十二章 護理人力資源會計
第二十三章 心理契約與護理人力資源管理
第二十四章 人員激勵
第二十五章 護理人纔管理
第二十六章 護理職業安全與健康管理
第二十七章 護理人力資源管理趨勢