內容簡介

【內容簡介】：新編法律文書範本繫列 人力資源管理是企業重要的管理活動，充分調動企業員工的積極性是企業人力資源管理的基本目標。人力資源管理，從員工錄用到職工培訓、工資管理、勞動合同管理，都要使用相應的法律文書。這些文書通常都體現了企業和員工的關繫，體現了企業與員工雙方的利益需求。 本書從員工錄用、人事管理、勞動合同和爭議處理等方面，將企業常用的人力資源管理文書予以整理加工，為企業人力資源管理提供可資借鋻的文書格式或示範文本。讀者可以依據自己的實際情況，制定符合本企業要求的具體文書。
無論企業還是企業員工，都應當了解相關法律文書，正確運用法律文書，依法維護自己的合法權益。