| | | 怎樣做好HR(最新人力資源法律實務操作指引經典珍藏) | 該商品所屬分類:法律 -> 法律實務 | 【市場價】 | 440-636元 | 【優惠價】 | 275-398元 | 【介質】 | book | 【ISBN】 | 9787511851475 | 【折扣說明】 | 一次購物滿999元台幣免運費+贈品 一次購物滿2000元台幣95折+免運費+贈品 一次購物滿3000元台幣92折+免運費+贈品 一次購物滿4000元台幣88折+免運費+贈品
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出版社:法律
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ISBN:9787511851475
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作者:謝陽
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頁數:314
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出版日期:2013-09-01
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印刷日期:2013-09-01
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包裝:平裝
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開本:16開
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版次:1
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印次:1
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字數:291千字
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謝陽編著的《怎樣做好HR(*新人力資源法律實務操作指引經典珍藏)》可以基本解決所有人力資源管理中的常見法律問題。涵蓋了從招聘、雇傭直到終止、解除勞動合同和勞動爭議解決全過程各個環節的法律規定、風險揭示、對策建議和案例分析。還提供了關於HR工作的一些文件範本,可供讀者借鋻參考。 本書從人力資源管理中的各個環節出發,基本按照一個勞動關繫建立、發展和終結的時間順序,從招聘、簽署勞動合同、工作時間、薪酬管理,一直到合同解除、終止、勞動爭議解決來設定章節。讀者可以直接根據在實務中的處境查閱參考。
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第一章 招聘錄用 第二章 勞動合同 第三章 規章制度 第四章 勞動合同期限與**期 第五章 工作時間與休息休假 第六章 薪酬管理 第七章 培訓服務期 第八章 保密與競業限制 第九章 集體勞動合同 第十章 工會 第十一章 勞務派遣 第十二章 非全日制用工制度 第十三章 社會保險 第十四章 勞動合同的變* 第十五章 勞動合同的解除 第十六章 勞動合同終止制度 第十七章 經濟補償金 第十八章 勞動爭議的處理 第十九章 勞務關繫 第二十章 外包
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