馮強、聶文俊主編的《新編經濟法(第2版)》以
高職高專人纔培養要求為宗旨，打破傳統體例和體繫
的約束，以社會經濟組織的組織創設、經營活動事項
的構成和推進過程為線索，采用“項目構架、任務驅
動”體例，輔之以大量實用案例。具體包括六大項目
：樹立經濟法律意識分析經濟法律關繫；企業類型選
擇與公司基本建設；編制企業“規範市場行為有效參
與競爭”的規則體繫；正確把握合同規則科學處理合
同事務；依法會計和納稅自覺接受宏觀調控；依法履
行用工義務促成企業、員工“雙贏”。
本書適用於高職高專財經類專業和其他相關專業
教學，也可滿足有志於經濟法律制度學習的社會人士
自學之用。

項目一 樹立經濟法律意識 分析經濟法律關繫
任務一 認識經濟法，樹立經濟法律意識
【內容闡釋】
一、經濟法的產生
二、經濟法的概念、調整對像
三、經濟法的基本特征、基本原則、體繫構成
四、經濟法與民法、行政法的基本比較
任務二 科學分析經濟法律關繫
【內容闡釋】
一、經濟法律關繫的概念和特征
二、經濟法律關繫的構成要素
三、經濟法律關繫的產生、變*、終止
四、經濟法律行為
項目二 企業類型選擇與公司基本建設
任務一 選擇企業類型
【內容闡釋】
一、企業的概念與特征
二、企業制度與主要企業類型
三、我國個人獨資企業、合伙企業、公司的基本法律特征
任務二 擬寫一份有限責任公司投資協議
【內容闡釋】
一、有限責任公司的概念及特征
二、有限責任公司的設立條件
三、有限責任公司股東的出資與股權
四、有限責任公司組織機構
五、一人有限責任公司和國有獨資公司
六、公司董事、監事、**管理人員的任職資格與義務
七、公司的財務、會計
八、公司的增資、減資
任務三 擬寫一份股份有限公司章程
【內容闡釋】
一、股份有限公司的法律特征
二、股份有限公司的設立
三、股份有限公司發起人的出資
四、股份有限公司的股份發行與轉讓
五、股份有限公司組織機構
六、上市公司
任務四 擬寫一份有限責任公司申請注冊事務辦理方案
【內容闡釋】
一、公司登記制度概述
二、有限責任公司設立登記的一般程序
三、有限責任公司申請注冊應提交的文件資料
四、公司的變*登記
五、公司注銷登記
六、公司登記審查制度
任務五 擬寫一份公司合並的協議
【內容闡釋】
一、公司的合並
二、公司的分立
三、公司的解散
四、公司的清算
項目三 編制“規範市場行為 有效參與競爭”的規則體繫
任務一 編制一份企業正當競爭行為守則
【內容闡釋】
一、市場競爭的含義及價值、不正當競爭的含義
二、《反壟斷法》規定的壟斷及反壟斷
三、《反不正當競爭法》規定的不正當競爭行為
任務二 編制保障消費者權益行為規則
【內容闡釋】
一、消費者、消費者問題、消費者權益保護的含義
二、正確認識保障消費者權益對社會和企業的必要性
三、誚費者的權利
四、經營者的義務
五、正確解決涉及侵犯消費者權益的爭議
六、侵犯消費者合法權益的民事法律責任
任務三 編制履行企業產品質量責任行為規則
【內容闡釋】
一、產品、產品質量、產品質量責任的含義
二、產品質量的監督管理
三、生產者、銷售者的產品質量義務
四、產品質量的法律責任
項目四 正確把握合同規則 科學處理合同事務
任務一 訂立有效的交易合同
【內容闡釋】
一、合同概說
二、合同的訂立
三、合同的效力
四、《合同法》關於“買賣合同”的基本規定
任務二 編制一份合同履行中的風險防範預案
【內容闡釋】
一、合同履行的含義及原則
二、約定不明確或者涉及第三人的合同履行規則
三、合同履行中當事人的抗辯權
四、合同的保全
五、合同的擔保簡說
六、合同的變*、轉讓與終止
任務三 有理有據地追究他方的違約責任
【內容闡釋】
一、違約責任的概念與特征
二、違約責任追究的條件
三、承擔違約責任的方式
四、因第三人原因造成的違約
五、責任競合
六、合同爭議的解決方法
項目五 依法會計和納稅 自覺接受宏觀調控
任務一 編制會計核算工作基本行為規範
【內容闡釋】
一、會計和會計核算的含義與基本內容
二、會計信息質量要求
三、會計核算的一般方法
四、會計機構和會計人員
五、會計檔案管理
六、會計監督的主要內容與方法
任務二 依法建立納稅內控規範，及時足額履行納稅義務
【內容闡釋】
一、正確認識稅收，樹立納稅意識
二、增值稅制度
三、消費稅制度
四、營業稅制度
五、企業所得稅制度
六、個人所得稅制度
七、其他稅種制度
項目六 依法履行用工義務 促成企業、員工“雙贏”
任務一 編制企業合法用工基本制度
【內容闡釋】
一、勞動法律關繫
二、勞動就業和職業培訓制度
三、工作時間和休息休假基本制度
四、勞動工資和勞動安全衛生基本制度
五、社會保險制度
六、勞動合同制度
任務二 規範地與員工簽訂勞動合同
【內容闡釋】
一、勞動合同的訂立
二、勞動合同的效力
三、勞動合同的履行
四、勞動合同變*與中止
五、勞動合同的解除和終止
六、集體勞動合同的訂立
七、非全日制用工合同
八、勞務派遣
任務三 擬訂一份勞動爭議處置預案
【內容闡釋】
一、勞動爭議的處理方式
二、勞動爭議的處理程序
參考文獻