法律出版社法規中心編著的《人力資源法律全書--招聘合同薪資仲裁(實用版*新版)》全面收錄了人力資源管理相關的的核心法律、行政法規、司法解釋、行政規章等各層級法律文件，內容細分為綜合、招聘管理、合同管理、薪酬福利、勞動爭議處理等五個部分，每一類下細分工資、工時、休假等若干小類，內容翔實豐富。

法律出版社法規中心編著的《人力資源法律全書 --招聘合同薪資仲裁(實用版最新版)》以法律法規、 司法解釋等各類法律文件為主線，突出“實用”的特 色，穿插 重點法律導讀、重點條文解讀、重要文件解讀、實用 圖表、地方政策文件等內 容，以期為本領域相關讀者提供最為全面、實用的法 律信息。

一、綜合
《中華人民共和國勞動法》導讀
★中華人民共和國勞動法(1994．7．5)**(2009．8．27修正)
勞動部關於貫徹執行《中華人民共和國勞動法》若干問題的意見(1995．8．4)
***人事管理條例(2014．4．25)
勞動和社會保障部關於非全日制用工若干問題的意見(2003．5．30)
中華人民共和國工會法(1992．4．3)(2009．8．27修正)
*高人民法院關於在民事審判工作中適用《中華人民共和國工會法》若干問題的解釋
(2003．6．25)
二、招聘管理
1．就業促進
《中華人民共和國就業促進法>導讀
中華人民共和國就業促進法(2007．8．30)
外國人在中國就業管理規定(1996．1．22)(2010．11．12修正)
招用技術工種從業人員規定(2000．3．16)
人纔市場管理規定(節錄)(2001．9．11)(2005．3．22修正)
臺灣香港澳門居民在內地就業管理規定(2005．6．14)
就業服務與就業管理規定(2007．11．5)
《就業失業登記證》管理暫行辦法(2010．10．20)
2．職業培訓
中華人民共和國職業教育法(1996．5．15)
職業技能鋻定規定(1993．7．9)
企業職工培訓規定(1996．10．30)
就業訓練規定(1994．12．9)
3．勞動關繫
勞動部辦公廳關於職工應征入伍後與企業勞動關繫的復函(1997．5．30)
勞動和社會保障部關於確立勞動關繫有關事項的通知(2005．5．25)
勞務派遣行政許可實施辦法(2013．6．20)
勞務派遣暫行規定(2014．1．24)
勞動和社會保障部辦公廳關於妥善處理勞動關繫有關問題的通知(2003．5．14）
勞動和社會保障部關於建立勞動用工備案制度的通知(2006．12．22)
三、合同管理
1．綜合
<中華人民共和國勞動合同法>導讀
★中華人民共和國勞動合同法(2007．6．29)(2012．12．28修正)
★中華人民共和國勞動合同法實施條例(2008．9．18)
集體合同規定(2004．1．20)
勞動部關於全面實行勞動合同制的通知(節錄)(1994．8．24)
實施《勞動法》中有關勞動合同問題的解答(1995．4．27)
勞動部關於訂立勞動合同有關問題的通知(1996．2．13)
勞動部關於企業工會**簽訂勞動合同問題的通知(1996．4．12)
勞動部辦公廳關於固定工簽訂勞動合同有關問題的復函(1996．4．26)
勞動部辦公廳對《關於臨時工的用工形式是否存在等問題的請示》的復函(1996．10．9)
勞動部關於實行勞動合同制度若干問題的通知(1996．10．31)
勞動部關於企業實施股份制和股份合作制改造中履行勞動合同問題的通知(1998．1．26)
勞動和社會保障部等關於加強建設等行業農民工勞動合同管理的通知(2005．4．18)
【地方政策、文件】
上海市**人民法院關於適用《勞動合同法》若干問題的意見(2009．3．3)
山東省勞動合同管理操作指南(2010．3．2)
四、薪酬福利
五、勞動爭議處理