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圖解整理力(快速學會49種整理技能)
該商品所屬分類:成功/勵志 -> 人在職場
【市場價】
275-398
【優惠價】
172-249
【介質】 book
【ISBN】9787115444233
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內容介紹



  • 出版社:人民郵電
  • ISBN:9787115444233
  • 作者:速溶綜合研究所
  • 頁數:212
  • 出版日期:2017-01-01
  • 印刷日期:2017-01-01
  • 包裝:平裝
  • 開本:32開
  • 版次:1
  • 印次:1
  • 字數:258千字
  • 簡單實踐法+日繫手繪風+一文一圖+雙色印刷,閱讀體驗*好。
    速溶綜合研究所所著的《圖解整理力(快速學會49種整理技能)》采用圖解形式,每本書將要點化為35個節,每節文字不到800字,一分鐘就能掌握職場常備技能。
    本書為自我啟發類書籍,一文一圖,每節都由職場片段切入,後半部分提出實用技巧,讀完後即可輕松實踐。
  • 速溶綜合研究所所著的《圖解整理力(快速學會 49種整理技能)》講述,你工作中有沒有遇到這種情 況:明明記得東西記得放在桌上,卻怎麼都找不到; 文件和資料從不歸整,查找的時候總是毫無頭緒;辦 公桌是辦公的地方,卻總是亂成一團;電子郵件總是 會提醒郵件過多,卻不知所措;工作上總是喜歡拖拉 ,面對重要的工作卻提不起精神;明明認真地在工作 ,卻總是被上司批評不夠努力……如果你有上述任何 癥狀,那麼閱讀此書,所有問題將迎刃而解!
  • 第一章 帶你認識整理力
    1.把頭腦清空吧!
    2.讓大腦在休息中整理
    3.圖解能幫助整理大腦
    4.手帳是自己的情報站臺
    5.日程安排很有必要
    6.養成整理的習慣
    7.教你如何教你如何制作簡單圖解
    總結篇
    第二章 及時整理資料有效地利用信息
    1.學會做一份一目了然的索引
    2.掌握每份文件的生命周期
    3.電子數據化是減少紙類文件*有效的辦法
    4.沉睡的文件用紅標簽甄選
    5.需要長期保存的文件另外存放
    6.利用雲盤管理文件
    7.教你如何正確正確整理公文包
    總結篇
    第三章 如何有效地整理電腦文件
    1.電腦界面的整理整頓
    2.Word文檔*好集中在一個頁裡面數
    3.按不同層次進行分類保存
    4.按時間軸來整理文件
    5.一封郵件隻說一件事
    6.郵件名可以做一些標記
    7.教教你如何給電腦文件命名
    總結篇
    第四章 如何整理出良好的工作環境
    1.整潔的辦公桌能促進思考
    2.辦公桌可以按區域分割
    3.整理桌面的三步驟
    4.文具的整理也很重要
    5.讓物品都豎著收納纔是整理之道
    6.抽屜的整理十分必要
    7.教你如何確認桌面清潔度
    總結篇
    第五章 學會理財能讓思路*清晰
    1.喜歡整理的人會反應到理財上
    2.合理的規劃也是整理的前提
    3.整潔的錢包容易招財
    4.買了不用的物品等於三重浪費
    5.理性消費,合理體驗
    6.積分卡的陷阱
    7.教你如何制作簡單的家用計劃表
    總結篇
    第六章 讓進行中的項目清清楚楚
    1.將必做事項逐日列表
    2.目的和目標要注意區分
    3.分割通往目標的進程
    4.把握工作的關繫人
    5.纜車式項目管理
    6.列出分工流程清單
    7.教你如何理順事前準備流程
    總結篇
    第七章 整理時間的小竅門
    1.整理讓你的時間變多
    2.按規格使用便條
    3.會議中的計時小助手
    4.**隻需設置兩個任務
    5.杜*“無用社交”
    6.每天多出一小時
    7.教你如何統籌安排讓工作變得高效
    總結篇
  • 由於認知的不同,大家對“整齊”的概念的理解 並不相同。愛干淨的女性會認為,文件收納妥當、桌 面干淨的環境是整齊的;但粗線條的男生也許會認為 ,隻要沒有垃圾就算是整齊的環境了。
    為了能夠清晰地了解自己是屬於哪種整理類型的 人,我們不妨通過一個有趣的測試來一探究竟——請 先翻到P119完成測試。
    完成測試之後,相信大家都能夠知道自己是屬於 哪種類型的人了吧! 下面我們來具體看一下每種類型的人都有哪些特 性吧! Typel:無關心型 這種類型的人打心底就認為不需要收拾,生活中 根本就沒有想要收拾的想法或者欲望。即使周圍的人 經常會讓他進行整理,但是他依舊會我行我素,不在 意周圍的變化和周圍人的想法。這種類型的人體現在 工作中也是這種癥狀,對工作漠不關心,也不在意周 遭同事對他的看法,辦事效率不高,也沒有想要改善 這種工作狀態的想法。 Type2:拖延型 這種類 型的人並不是不想整理,隻是每當下定決心整理時卻 總是找這樣那樣的借口拖延整理的時間,也許在制訂 下整理任務的一個月內會進行清理,隻是那離他下決 心的那天已經很遠了。這種類型的人擁有一種不太好 的癥狀,就是我們通常所說的“拖延癥”。他們不是 主觀意識不去做,而是總被各種理由“拖延”住了而 已。這種類型的人工作效率**低,需要有人不斷地 催促和監督纔有可能按時完成任務。
    Type3:迷失型 這種類型的人有想要整理的意願,也會做一些整 理的目標。但是雖然目標設定得很好,卻在實施的過 程中不斷迷失,就像走進了一個迷宮,不知道怎麼出 來,*後並沒有達到他們想要實現的目標。他們雖然 有目標設定的概念,卻沒有整理和分析過程的能力, 容易被**,也沒有很強的決斷力;有收集情報的癖 好,卻不知道這些情報具體該用在哪裡;不能很好地 分析事情的輕重緩急,導致容易受到挫折。
    Type4:還原型 這種類型的人**有趣,與其說是還原型還不如 說是“堅持能力差型”。這類人會有意識地定期整理 ,但是往往整理沒多久就又回到沒有整理時的樣子了 ,保持不了多久,所以說堅持能力差。這類型的人對 工作**熱情,目標也制訂得**準確,但是往往隻 在*初開始的時候干勁十足,半途而廢的情況十分常 見。
    Type5:收拾大師型 這類人就是我們傳說中的“大神”級別的人物了 ,他們不僅整理能力很高,辦事效率也**高。能夠 快速地整理和收集到需要的情報,並在很短的時間內 判斷這些情報是否必要。他們往往是工作中的**人 物,能夠帶領大家出色地完成任務。
    看完這幾種類型的人的分析,有沒有和你目前的 狀況很像的呢?當然,這隻是一個小小的測試,但是 一旦擁有了完善、良好的整理力的話,那麼你的思考 力、工作能力也會相應地提升。所以要從現在開始正 視自己的整理習慣,嚴格要求自己,並努力提升自身 的整理能力。
    P116-P118
 
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