●第一章 職業經理人
一、了解職業經理人
二、什麼是職業經理人
（一）經理人的職業化
（二）職業經理人的五個要素
（三）職業經理人的職業化
三、職業經理人的角色之一：公司下屬
（一）作為下屬必須遵循的職業準則
（二）作為下屬職業經理常見的角色錯位
四、職業經理角色之二：臺前老板
（一）職業經理入角色七大變化
（二）職業經理的五大角色
五、職業經理人角色之三：公司同事
（一）職業經理人內部客戶原則要點
（二）內部客戶服務的四個特性
第二章職業生涯
一、職業經理人的職業生涯管理
（一）什麼是職業生涯
（二）什麼是職業生涯規劃
（三）職業經理人為什麼要規劃自身的職業生涯
二、職業生涯管理的基本理論簡介
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作為優秀的職業經理人，我們應該發揚良知、建立共同體、關愛員工、關注員工成長、激勵員工並實現自我。本書從多方面講述了如何培養優秀的職業經理人，具體分為七章，分別是職業經理人、職業生涯、實現夢想、掌握成功績效管理的要訣、持續改進提升績效、打造學習型團隊、改善心智營造創新文化，致力於幫助讀者了解職業經理人基本知識，實現有針對性地開發管理技能。

無 著 邊俊傑 等 編