《公司文化中的大學：大學如何應對市場化壓力》為高等教育研究領域的力作。
古爾德在書中分析了影響高等教育的經濟和政治因素。他聲稱，大學需要為本科生提供更為普遍和民主的教育，以提高他們對權力關繫（包括高等教育領域內部的權力 關繫）的批判能力，使學生能夠理解各種各樣的社會力量——它們往往棲身於理念、意識的形態和“零點理告白”當中——如何塑造當前的公眾思想和輿論。

●前言
●第一章 市場文化中的復合使命
●通識教育的不滿
●知識的交易價值和像征意義價值
●市場文化
●市場霸權
●市場矛盾
●第二章 大學的消費主義文化
●螺旋式上升的學費
●做生意的成本
●更像一個公司
●第三章 公司文化特征
●很好
●文化霸權
●知識和資本
●第四章 教職員和勞動力分工
●勞動力的分工
●現代大學裡的公司主義和教員生活
●異化和意識形態
●文化矛盾和“自由焦慮”
●部分目錄

《公司文化中的大學：大學如何應對市場化壓力》為原《公司文化中的大學》一書的修訂第二版。
過去一個世紀裡，美國的高等教育發展出了越來越有力的公司化倫理，即一種競爭學生、教職員和資金的體制。《公司文化中的大學》一書檢視了驅動著傳統美國高等教育的自由民主理念與向學生頒發文憑及提供更具交易價值的知識這樣的市場壓力之間的衝突。
作者古爾德既是一位學者，又是一位高校行政管理人員。他認為，大學沒有能夠重建新的課程體繫以整合負責任的社會理想主義、人文主義與現實的經濟和文化需求，造成了當前大學的道義危機。
古爾德在書中分析了影響高等教育的經濟和政治因素。他聲稱，大學需要為本科生提供更為普遍和民主的教育，以提高他們對權力關繫（包括高等教育領域內部的權力 關繫）的批判能力，使學生能夠理解各種各樣的社會力量——它們往往棲身於理念、意識的形態和“零點理告白”當中——如何塑造當前的公等

(美)埃裡克·古爾德(Eric Gould) 著;呂博,張鹿 譯 著作