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搞定(Ⅰ無壓工作的藝術最新版)
該商品所屬分類:成功/勵志 -> 時間管理
【市場價】
347-504
【優惠價】
217-315
【介質】 book
【ISBN】9787508654799
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內容介紹



  • 出版社:中信
  • ISBN:9787508654799
  • 作者:(美)戴維·艾倫|譯者:張靜
  • 頁數:428
  • 出版日期:2016-05-01
  • 印刷日期:2016-05-01
  • 包裝:平裝
  • 開本:32開
  • 版次:2
  • 印次:1
  • 字數:300千字
  • 戴維·艾倫的《搞定(Ⅰ無壓工作的藝術最新版)
    》(Getting things Done)已經成為時間管理領域最
    具影響力的著作之一,書中介紹的GTD(Getting
    Things Done)時間管理方法也成為全球千萬讀者用來
    輕松高效完成工作與個人事務的最佳工具。GTD看似
    簡單易行,其背後卻有深刻的洞見:
    原則:有效地處理內心的承諾。原則一:養成收
    集待辦事項的習慣。原則二:確定下一步行動。原則
    三:學會關注結果。
    目標:解除你精神上的負擔,並把事情做好。隻
    有輕松,纔能高效。
    最重要的技巧:把一切事務趕出大腦。如果一件
    事情總占據著你的頭腦,你的思維就會受阻。
    自下而上的方法:先瑣事,再理想。當底層的具
    體事務得到及時處理後,你也就為更高一級的思維活
    動做好了準備。
    時間管理的本質,是管理我們的心智和行動!
    本書是時間管理經典著作《搞定I》的最新版。

    在今天這個信息量和工作量倍增的世界,一些老的工作方法已經失去了效用。每一個職場中人或多或少都有這樣的體驗:壓力重重;太多事情都理不清頭緒;似乎永遠被各種任務和目標追趕著……時間管理大師戴維?艾倫將指導你走出規劃和執行工作中的泥沼,通向高效、輕松的彼岸。要想讓事情井井有條,關鍵便是——從容、放松。


    《搞定I:無壓工作的藝術》中我們可以學到:

    運用“執行、指派、延遲和放棄”原則來清空你爆滿的工作籃。

    實現對郵件、書面材料以及所有檔案的完美管理。

    合理規劃和細分任務,讓工作走上良性、高效運行的道路。
  • 戴維?艾倫被譽為世界最具影響力的工作效率問題思想家,是紐約人壽公司、世界銀行、福特基金會、美國海軍等組織的主題演講人兼主持人,並在全國各地舉辦針對個人和組織的各種研討會。他任戴維?艾倫公司董事長,有超過35年的管理顧問和執行教練經驗。他的作品主要由快公司、財富雜志、洛杉磯時報、紐約時報、華爾街日報等諸多機構出版。《搞定》已在30多個國家出版。艾倫在荷蘭阿姆斯特丹居住。
  • 序言
    *新版介紹
    《搞定》歡迎你
    Part 1 搞定:通向從容之道
    第1章 新情況,新做法
    第2章 掌控生活:橫向管理工作流程的5個階段
    第3章 控制項目:縱向管理項目計劃的5個階段
    Part 2 遠離壓力,提高效率
    第4章 準備工作:確定時間、空間和工具
    第5章 收集階段:歸攏材料
    第6章 理清階段:清空文件夾
    第7章 組織階段:建立好清單
    第8章 回顧階段:保障繫統的有效運行
    第9章 執行階段:選擇合適的行動
    **0章 學會控制項目
    Part 3 三個關鍵原則
    **1章 原則一:養成收集的習慣
    **2章 原則二:確定“下一步行動”
    **3章 原則三:學會關注結果
    **4章 GTD和認知科學
    **5章 GTD精進之路
    結語
    致謝
    附錄:GTD術語表
    邀請函
    **部分 通向從容之道


    第1章 新情況,新做法

    像實干家一樣思考問題,像思想家一樣付諸行動。


    第2章 掌控生活:橫向管理工作流程的5個階段

    我們應該使任何事物都變得越簡單越好,而不是比較簡單。


    第3章 控制項目:縱向管理項目計劃的5個階段

    當著手處理平凡瑣事的時候,必須著眼於大局,這樣一來,所有的煩瑣小事纔能夠沿著正確的方向發展。


    第二部分 遠離壓力,提高效率


    第4章 準備工作:確定時間、空間和工具

    提升個人工作效率的*佳手段之一,就是擁有你樂於使用的管理工具。


    第5章 收集階段:歸攏材料

    訓練自己發現那些沒有做到位的事情。


    第6章 理清階段:清空文件夾

    文件夾是一個處理問題的站點,而不是一個存儲容器。


    第7章 組織階段:建立好清單

    在從局部管理向全局總攬的轉化過程中,一個完整和同步的工作清單堪稱一個主要的運作手段。


    第8章 回顧階段:保障繫統的有效運行

    隻要你保證在適當的時間查閱適當的資料,每天僅僅幾秒鐘也就是回顧檢查所需要的全部時間。


    第9章 執行階段:選擇*合適的行動

    你的工作是發現你的工作,然後全身心地投入其中。


    **0章 學會控制項目

    準備行動、創造條件,對工作進行一些創造性的思考。然後,你能就把大多數人遠遠地拋在後面了。


    第三部分 三個關鍵原則


    **1章 原則一:養成收集的習慣

    焦慮感和內疚感並非是由於承擔太多的工作而造成的,這是由於你撕毀了同自己簽訂的協議而自然導致的後果。


    **2章 原則二:確定“下一步行動”

    無論問題有多麼大、多麼嚴峻,你總可以向解決它們的方向邁出小小的一步,從而根除掉束手無策的感覺。行動起來吧。


    **3章 原則三:學會關注結果

    沒有明確任務的展望充其量隻是一個夢想,而缺乏前景的任務隻是痛苦和艱辛的勞作。同時擁有前景和任務纔是世界的希望。


    **4章 GTD和認知科學


    **5章 GTD精進之路
  • 第1章 新情況,新做法 你是否渴望過這樣一種狀態:自己雖然整日事務 纏身,卻仍然能夠頭腦清醒、輕松自如地控制和處理 一切。我可以很負責任地告訴你:這是有可能實現的 。極高的效率,卓著的效果,這是在生活和工作中人 人渴望的美妙境界。同時,無論你在做什麼,這種境 界都是你的*佳表現方式,是那一時刻的*佳參與狀 態。縱使時光流逝,你仍能充分調動自己的注意力。
    你所做的事情正是你應該做的,並且**出於你的承 諾和興趣。你時刻待命,處於“活躍”狀態。
    現在,這是優異成功人士的重要行動風格,是所 有面對過多生活問題人士保持理智的必要模式,也是 令我們以*佳狀態自行付出*大努力的基本形式。
    這個方法所涉及的各種技能,是大部分人早已學 會的,你要做的就是在適當的時間完整地、繫統地運 用這些技能,從而輕松面對繁忙的工作和生活。盡管 本書所描述的方法和技巧都是常識性的,而且具有廣 泛的實用性,但大多數讀者還是需要對一些已經養成 的工作習慣做出調整,然後纔能運用本書提及的這個 繫統。不要小看這些微小的調整,它們能夠顯著改善 你處理日常工作中關鍵問題的方式。不過,這方面的 相關研究報告顯示,結果往往會發生變化。
    本書中的這套方法,**基於三個主要目的: (1)收集所有需要處理或者對你有用的事情(現在的、 以後的、某一時間的;大的、小的、不大不小的), 把它們統統置入一個脫離大腦意識的、條理分明的、 可靠的繫統中;(2)指導自己在獲取任何“輸入信息 ”(也就是接手任何任務)的前期就進行分析和決策, 以確保隨時擁有一套可以執行或重新協調的“下一步 行動”可行清單;(3)管理、協調所有相關內容,履 行你在任何時間點對自己和他人做出的各種承諾。
    本書提供了一套經過實踐驗證的、高效的工作流 程管理方法。為推動這套方法的實施,本書還列舉了 一些實用的工具、技巧及竅門兒。你會發現,這些原 理和方法無論是在你的個人生活中,還是在你的職業 生涯裡都具有廣泛的適用性,並且可以立即見效。① 你可以像很多人一樣:把我所描述的這種高效模式融 入你的工作以及日常生活中去,讓它成為你的習慣、 你的生活方式,甚至成為你人生的一部分。當然,你 也可以仿效另一些人的做法:隻有在你覺得需要的時 候,纔把這套方法拿出來使用,以使自己重新掌控你 的生活和工作。問題:增長的需求,匱乏的資源 這些日子以來,幾乎我遇到的每個人都在抱怨自 己要處理的事情過於繁多,根本沒有足夠的時間來一 一完成。就在前一周授課時,我就遇到兩個有類似困 惑的人。其中一位在一家大型投資公司任職,他承擔 著公司的管理工作,總是擔心自己所承擔的新職責會 影響他的家庭生活。另一位是中層的人力資源經理, 她計劃在一年的時間內,把公司在該地區辦事處的人 員從1100人擴增到2000人。她每天都瘋狂工作,單是 電子郵件,就要處理150多封。因為隻有這樣,她纔 能在**的時候享受正常的社交生活。
    新千年伊始,就出現了這樣一個自相矛盾的現像 :人們的生活質量得到了顯著提高,但與此同時又承 擔著自己力所不能及的工作,結果導致他們承受了越 來越大的壓力。這就是俗語所說的“眼大肚子小,貪 多嚼不爛”,過多的選項和機會會帶給我們決策和選 擇壓力,而*大多數人都對怎樣改善這種局面感到茫 然無措。
    工作不再有清楚的界限 我們感到身上的壓力與日俱增,一個主要原因在 於:工作的性質發生了巨大的變化,即使參加了各種 培訓,我們仍舊難以跟上變化。僅僅在20世紀的後50 年中,在這個工業化的世界裡,“工作”的性質已經 由流水線裝配、制造,以及搬運一類的活動,轉變為 彼得.德魯克所定義的那種“知識工作”了。
    以前,工作的內容是**明確的。人們耕田種地 ,制造機器,裝箱搬運,擠牛奶。你知道哪些工作是 需要你完成的——你可以親眼看到它。你也可以很清 楚地判斷一項工作是否已經完成。提高你的工作效率 可以讓工作流程*有效,否則隻會令你的工作過程* 艱難、*漫長。P3-6
 
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