《國際行政科學評論(2014年6月80卷第2輯)》特刊由國際行政科學學會、中國人事科學研究院譯自《國際行政科學評論》英文版第80卷第2期(2014年6月)。
本輯特刊以“官僚自主權的新視野”為主題.討論了官僚自主權研究中頗具爭議的三方面問題。一是自主權的主觀性、動態性和關聯性特征;二是任務、組織形式以及國家路徑依賴為一方,自主權和績效為另一方。雙方之間的聯繫;三是自主權、問責及民主合法性之間的相互作用。這一主題涉及的國家有瑞士、比利時、荷蘭、德國和挪威,共有七篇文章,為官僚自主權的研究提供了較為全面、新穎的視角。
其他六篇文章分別探究了意大利新公共管理改革後,公共雇員和管理者在公共服務動機方面的變化;荷蘭水資源治理中時間管理的創新;部分阿拉伯國家中公共會計透明度的發展;員工的性別、教育程度及其與政府的隸屬關繫對組織公平感的影響;最後是對《國際公共財政管理指南》一書的等