出版社：電子工業出版社 ISBN：9787121287640 商品編碼：10469077003 品牌：文軒 出版時間：2016-06-01 代碼：48 作者：帕特裡克·蘭西奧尼(PatrickLenci
" 作 者:(美)帕特裡克·蘭西奧尼(Patrick Lencioni) 著；高采平 譯  定 價:48 出 版 社:電子工業出版社 出版日期:2016年06月01日 頁 數:180 裝 幀:平裝 ISBN:9787121287640  ●組織健康案例
●四原則模型
●原則1 建立一個富有凝聚力的領導團隊
●行為1：建立信任
●行為2：掌控衝突
●行為3：做出承諾
●行為4：擔當責任
●行為5：關注結果
●原則2 打造組織清晰度
●問題1：我們為什麼存在？
●問題2：我們該如何行事？
●問題3：我們做什麼？
●問題4：我們如何實現成功？
●問題5：目前最重要的是什麼？
●問題6：誰必須做什麼？
●原則3 反復充分溝通組織清晰度
●原則4 強化組織清晰度
●成功會議的中心地位
●抓住優勢
●組織健康檢查清單
●部分目錄  組織很重要的競爭優勢是什麼？很好的策略、快速的創新還是聰明的員工？暢銷書《團隊協作的五大障礙》作者帕特裡克·蘭西奧尼在這本《優勢(組織健康勝於一切修訂本)》中會告訴你答案：組織健康。他將20年的寫作、現場研究和為世界知名組織的高管提供咨詢的經驗進行了總結，將真實的故事、軼事與可行的建議結合起來，創作了本書。作者以通俗易懂的語言證明了在一個組織中實現巨大進步的很好途徑莫過於消除功能障礙、政治和混亂的根源。  (美)帕特裡克·蘭西奧尼(Patrick Lencioni) 著；高采平 譯 帕特裡克·蘭西奧尼(Patrick Lencioni)，靠前有名的商業演說家與管理咨詢師，暢銷書作者，圓桌集團創始人、總裁。很近他被《財富》雜志評選為“你應該知道的十大新銳管理大師之一”，是《華爾街日報》推選的全美五大演說家之一。他所服務過的客戶包括西南航空公司、山姆會員店、微軟公司、New York Life保險、Allstate保險、Visa、聯邦快遞及美國軍事科學院、西點軍校等，從《財富》500強的企業、高科技新興產業公司，到大學、非營利性組織等。成千上萬的不錯經理從他的演講、咨詢和培訓中獲益。
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