做事要想“取巧”，*根本的是要掌握“取巧”的方法。怎樣掌握“取巧”的方法呢，這就要求你有一雙慧眼。所謂識時務者為俊傑，伺機變者為英豪。不是人人都可以成為俊傑、英豪的，隻有那些鏈夠看透他人心理、看清時勢、把握住機遇的人纔能成功。在社會中做事，就要順應大的形勢，換位思考，用對方法，纔能讓對方感到自然愉悅，纔能取得期望的結果。
劉小華編著的《用對方法做對事》有針對性地引用了大量具有哲理性的故事和名人成功的經驗，啟迪你學會思考，讓你擁有一種能屈能伸的彈性，充滿活力，像柔韌的籐條一樣顯示出自身的靈活性與多變性。從“來得早不如來得巧”掌握好時機開始，讓你“打破框框，不鑽牛角尖”，尋找到實現目標的“捷徑”，就可以“以弱勝強”、提高效率，節省能量，達到“成功未必窮奔跑”的輕松，從而讓你巧妙辦事，輕輕松松完成任務。

世上沒有辦不成的事，隻有不懂用對方法的人。 一個會做 事的人，可以在紛繁復雜的環境中輕松自如地駕馭人 生局面， 凡事逢兇化吉，把不可能的事變為可能，最後達到自 己的目的。 這關鍵是看你用什麼方法、用什麼技巧、用什麼手段 。 劉小華編著的《用對方法做對事》借鋻和攝取了 古今中外智者的智慧精華，緊密結合當 前的現實生活，總結出一些做事的方法和技巧，為讀 者提供了 實用、高效、便捷的做事方法。渴望成功又束手無策 的朋友可 以通過《用對方法做對事》找到巧辦難事的方法。

第一章 要做對事，先做對人
做人要有品位，做事要有風格
給人臺階下
感謝“不該感謝的人”
放低自己，抬高別人
堅持自我
別讓你的“信用卡”失效
“雪中送炭”纔是真
不打滿場，不說滿話，做事要留餘地
以退讓開始，以勝利告終
謙遜可以讓你在不顯山不露水中走向成功
永遠不要把同事關繫弄僵
永遠打著“我不行”的旗號
高調做人，低調做事
冷靜面對贊賞，強調團隊的力量
找準位置，創造價值
第二章 腳踏實地。做事要有學問
做事一步一個腳印，忌急功近利
不要總是一根筋，換個角度想問題
貪多嚼不爛：做事切忌大包大攬
萬事都要從小事做起
做對的事，取長補短
和事佬的學問
運用善意的謊言能換來理解
應聘：別讓缺點誤了自己
用幽默融洽氣氛
“鼓掌”的學問
走路，也是“辦事”
寒暄、點頭和握手，職場的事在其中
笑臉是**
細節決定成敗
機不可失，時不再來
與環境一起變色
風險就是機遇
沒有機會也要創造機會
永遠比別人快一步
機會就在自己的掌心
瞞天過海，暗中智取
偌力打力，劣勢變優勢
化敵為友，變害為寶
第三章 巧辦事，尋找兩點間*短的距離
利用錯覺為自己服務
包裝自己的重要性
借花獻佛
成功不等於埋頭苦干
兩點之間，曲線與直線
充分利用好奇心
成功的捷徑
經驗是成功的*高指標
直覺是**鋒利的工具
助人需要智慧
第四章 有勇有謀，提高辦事效率
小不忍則亂大謀
審時度勢，因勢利導
狐假虎威的學問
到什麼山唱什麼歌
順勢而為，順應自然
找準你的目標
換位思考
要善於打感情牌
學會講點“段子”
學會繞行
說真話
每個人都期待贊美
多看幾步棋
隻拉弓，不放箭
半半主義，留下回旋的餘地
突出重圍，異想天開
挖一口屬於自己的井
第五章 出奇制勝，增加做事成功的概率
一切皆有可能
無招勝有招，亂拳打死老師傅
出奇制勝，打破心中的玻璃
跳出三界外
學會在泥淖裡打滾
脫離恐懼，接受挑戰

做人要有品位，做事要有風格 首先，讓我們走進一對雙胞胎的生活…… 故事的主人翁——傑伊（Jay）和比爾（Bill） 是一對從小長在不同家庭中的 雙胞胎。傑伊生活在農場，每天早晨他都早早起床， 幫忙打理家務。此外，傑伊 還幫著準備午餐和晚餐，飯前整理桌子，飯後收拾餐 具等。傑伊還參加了“少年 聯盟杯”的棒球比賽，在*艱難的**年，父親一直 鼓勵他堅持下去，並教導他 不要做一個知難而退的懦夫。每天放學後，傑伊都會 先練習30分鐘的鋼琴，然 後完成家庭作業，再去玩耍。於是，“勤奮是光榮的 ”，“努力和堅持不懈終會得 到回報”等觀念便牢牢根植在了小傑伊的頭腦中。
傑伊的雙胞胎兄弟比爾，則從小受到了截然不同 的教育。他有自己的房間． 並常常獨自相處。從來沒有人要求比爾幫助做家務或 收拾房間，同樣也沒有人告 訴過比爾勤奮工作的重要意義以及如何全力以赴地做 好每件事。盡管長大後，兩 兄弟身上存在的那些與生俱來的共性還是讓人驚嘆， 但他們的處事原則和性格卻 截然不同。
顯然，你隻能把這樣的差別追溯到風格的不同上 來。
就像世界上沒有兩片**相同的樹葉一樣，有不 同纔會有故事。如果世界上 的人都千篇一律，那麼個人的價值又怎麼來發揮呢？ 因此，你做事的時候要有 風格。
你有沒有聽說過這個故事？ **，蜈蚣正用它那成百條細足蠕動前行。大哲 學家烏龜久久地注視著蜈蚣 走路，心裡特別納悶兒，四條腿走路已經很困難了， 可蜈凇居然有上百條腿．它 是如何行走的？這簡直是奇跡！它究竟是怎麼決定先 邁哪條腿，然後再挪哪條 腿，接著再動哪條腿呢？它可有上百條腿啊！於是烏 龜攔住了蜈蚣，問道：“我 活了這麼多年，又是個哲學家，但現在被你的腿弄糊 塗了，有個問題我解答不 了，你用這麼多條腿走路，怎麼走啊？這幾乎是不可 能的！’’蜈蚣從未被提問過 這樣的問題，有些不知所措：“我一直這麼走啊！可 有誰想過這個呢？既然你問 了，那我得好好想一想纔能回答你。” 這個念頭**次進入蜈蚣的意識：也許，烏龜是 對的……該先動哪條腿 呢？蜈蚣站立了很久，以至不能動彈了，隻蹣跚了幾 步，便趴下來。它對烏龜 說：“請你再也別問其他蜈蚣這個問題了，我一直都 在那樣走路，根本沒有問 題，你把我害慘了！現在我無法走路了，我有這麼多 條腿，可是我應該先邁哪 條腿呢？” 你是否認識這樣一些人，他們很聰明，很有天賦 ，但卻總是得不到他們應有 的成功？他們的確天賦過人，但是天賦卻沒有轉化為 相應的成就？同樣，在你的 身邊，是不是還會有另一些人，他們的成績明顯** 了他們的個人天分？看上 去，他們似乎並不是特別聰明，也沒有什麼特別的天 賦，但是，他們卻總是做什 麼就能成就什麼。
那麼，這兩者之間究竟有什麼區別呢？通常，前 者總是被人們打上懶散的標 簽，而後者會被認為很刻苦很勤奮。懶散實際上也是 諸多壞習慣綜合作用的結 果，做事沒條理、糟糕的時間觀念、缺乏實際行動、 不守信用、沒有毅力等。同 樣，良好的處事風格其實也是若干好習慣的綜合表現 ——做事有條理、時間觀念 強、信守承諾、堅忍不撥、從不拖沓等。因此，隻要 查看一下一個人的處事風 格，你很快就會發現人與人之間的根本區別所在。
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